كتب ” محمد يعقوب
أكد الدكتور ممدوح غراب محافظ الشرقية على الدور الحيوي والهام لمركز التدريب وتنمية الموارد البشرية
ومجهوداته لنشر ثقافة التدريب والتطوير المستمر للوصول إلى جهاز إداري كفء ,
وتصميم وتنفيذ برامج تدريبية طبقاً لتقييم الإحتياجات التدريبية لطالبي الخدمة وإعداد كوادر قيادية مؤهلة
للعمل بفاعلية وكذلك تخريج مدربين طبقاً للمعايير الدولية
للمساهمة في تحسين مستوى أداء العاملين بالجهاز الإداري وتقديم أفضل الخدمات للمواطنين.
والت الدكتورة اسماء عبدالعظيم الطاهر المتحدث الرسمى عن محافظة الشرقية
ان المحاسب ممدوح الشرقاوي مدير مركز التدريب وتنمية الموارد البشرية بمحافظة الشرقية قد أوضح أن
المركز يقوم بتدريب الشباب والفتيات على جميع البرامج الخاصة بالحاسب الألي
والتدريب على البرامج المتخصصة (هندسة جرافيك وتصميم – البرمجة) ويمنح دورات ( التنمية البشرية –
الموارد البشرية – بنوك بورصة – تحكيم دولي ) ..
مشيراً إلى أن المركز خلال شهر مارس الجاري قام بتنفيذ ٤ دورات تدريبية لعدد ٣٨١ متدرب وذلك عن طريق
عقد دورات وما يستجد من انشطة المركو
حيث تم عقد دورات التأهيل علي برامج ICDL شملت (Win- Word- Excel- Net- P:P- Cyber- اختبارات ICDL)
استفاد منها ١٠٢ متدرب.بعدها عقد دورة أساسيات التحول الرقمي
شملت ( Windows &IT) استفاد منها ١٣٢ متدرب وكذلك تم عقد دورة عن إستراتجية التنمية المستدامة
لمكافحة الفساد استفاد منها ٥٩ متدرب.وفى نفس الاتجاه تم عقد دورة عن منحة الموظف الرقمي استفاد
منها ٨٨ متدرب .
أضاف مدير مركز التدريب وتنمية الموارد البشرية بالديوان العام بمحافظة الشرقية أن المركز قام بإستضافة
لجنة النظر في تظلمات التصالح وذلك فى الاجتماع الاول
وفى الاجتماع الثاني حيث استفاد منهما ٣٢ متدرب.
وذلك لان المركز يضم نخبة من المدربين المتخصصين ذوي الكفاءة والخبرة ويقوم باستقبال الطلبة والعاملين
بالجامعة وجميع فئات المجتمع لإعدادهم وتدريبهم على الدورات
بما يتناسب مع تخصصاتهم ، كما يُعد المركز من أكبر المؤسسات التعليمية الحكومية في مجال الحاسب الآلي
والمتدرب يحصل علي شهادة مختومة بشعار الجمهورية مع نهاية كل برنامج تدريبي.
